よくある質問

業務内容について

  • 応募にあたり、社労士資格を持っていなければなりませんか?

    社会保険労務士の資格を持っていなくても構いません。法律や人事、労務、年金にご興味がある方、専門性の高い仕事を将来していきたい方であれば応募可能です。

  • 社労士の資格の勉強をした経験が無いのですが、応募してもよいのでしょうか?

    社会保険労務士の資格を持っていなくても構いません。法律や人事、労務、年金にご興味がある方、専門性の高い仕事を将来していきたい方であれば応募可能です。

  • 事務所のビジョンを教えてください

    現在は法人に対するサービスが9割以上を占めておりますが、個人向けサービスとして障害年金の業務に取り組む予定でおります。また、医療介護業界に力を入れており「介護ナビとうきょう」という介護業務トータルサポートサービスの東京地区本部として中心となってサービスを展開しています。今後もクレッシェンドする事務所として業務に取り組んでいきます。

働く環境について

  • 女性は活躍できますか?

    現在、女性職員が中心となって業務を進めています。専門性の高い仕事ですので、結婚、出産、介護等人生の節目にも柔軟な労働時間体制の中でお仕事をしていただくことができます。

  • 出産や育児に関する制度はありますか?

    産前産後休業、育児休業取得している職員がおります。また、東京事務所の代表も子育てしながら業務を進めておりますので、柔軟に対応することが可能です。

  • 昇給はありますか?

    定期的に昇級する制度を設けています。また、パートから正社員の転換制度もございます。

採用について

  • 研修制度はありますか?

    定期的に社内勉強会、外部への研修へ積極的に参加しています。事務所主催のセミナーにも職員が定期的に参加しています。

  • どのような職種を募集していますか?

    社会保険労務士、補助業務、事務スタッフを随時募集中です。

  • どのような人材を求めていますか?

    勉強熱心でコミュニケーション能力の高い方、人の話をよく聞いて仕事ができる方を募集しています。私が尊敬する成瀬仁蔵先生(日本女子大学創立者)の名言で「聴くことを多くし、語ることを少なくし、行うことに力を注ぐべし」があります。
    ひとの話を良く聴き、口を開くときは慎ましく、むしろ実行することに注力せよ、という意味ですが、まさにこのことが通りの人材を求めており代表である私も自身に言い聞かせています。

  • 雇用形態は、正社員採用ですか?

    正社員、パートどちらも募集しております。ライフスタイルに合わせて勤務形態を選択することが可能です。

  • 応募してから内定までの目安期間を教えてください

    応募後、1週間以内に採用担当者よりご連絡させていただきます。その後1次面接、2次面接を経て採用まで2週間~1ヶ月くらいが目安となりますが、現在在職中の方については様々な配慮をさせていただきます。